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逆水行舟，不进则退。现代企业的竞争实质上是管理与人才的竞争，面对服务专业化、素质化的要求，畅达丰积极建立并不断地完善企业教育体系，我们将员工的教育当成企业再造工程，当作头等大事来抓。身为畅达丰人，我们倡导在这里挑战自己、提升自己、实现自己！

　　新同事从进入畅达丰的第一天起，面临的是新的环境新的工作新的学习，我们这个行业教训永远比经验多！从组织架构到制度体系，从作业流程到工作手册，从课堂培训到实际操作，从个人素质到企业文化，畅达丰让每一名员工都可以实现精英梦想。

　　我们有固定的培训场所，专业的讲师，系统的教材。在培训过程中同步录相并刻制成CD，可反复使用的声像教材让新进人员身临其境，同时，我们还承接其他同行的教育培训工作，唯有专业才可以迎得这份垂青。